人才流失|香港政府承认人口严重流失 李家超首份施政报告多举。,如何取公司名字

少子化、高齡化多重拖累，高雄將於 2025 年幼入超高齡社會風氣平均值每隔 5 即有著人會以上 65 十六歲少於優秀人才議程正是高雄不足以迴避的人才流失的研究課題，生得太少、退晚 ...

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